Компенсация заработной платы в связи с задержкой ее выплаты

Понятие и виды гарантийных выплат и доплат

Понятие и виды компенсационных выплат

Реформа оплаты труда в Украине

Порядок исчисления среднего заработка

Индексация заработной платы

Порядок выплаты заработной платы. Ограничение удержаний их заработной платы

Ограничение удержаний из заработной платы (ст. 127 КЗоТ)

Понятие и виды дисциплинарной ответственности работников. Основания и условия дисциплинарной ответственности работников

Порядок применения дисциплинарных взысканий

Дополнительные меры воздействия на нарушителей трудовой дисциплины и их применения

Понятие, основания, виды поощрений и порядок их применения

Понятие, значение и правовое регулирование дисциплины труда

Методы обеспечения дисциплины труда

Правовое регулирования внутреннего трудового распорядка. Трудовые обязанности работника и работодателя

Режим и учет рабочего времени и порядок его установления

Ненормированное рабочее время. Гибкое рабочее время

Многосменный и вахтенный метод работы. Раздробленный рабочий день

Понятие рабочего времени и значение его правового регулирования

Виды рабочего времени. Отличие сокращенного рабочего времени от неполного

Продолжительность рабочего дня

Особенности использования труда работников в ночное время, праздничные и нерабочие дни

Правовые последствия незаконного перевода и увольнения работника

Понятия, случаи отстранения от работы. Правовое регулирования отстранения от работы. Отличие между отстранения от работы и прекращением тд.

Расторжение трудового договора по инициативе лиц, не являющихся его стороной

Прекращение трудового договора в связи с нарушением правил приема на работу

Порядок увольнения и проведения расчета. Выходное пособие. Порядок оформления увольнения. Расчет с уволенным работником

Понятие и классификация оснований прекращения трудового договора

Прекращение трудового договора по основаниям, в которых присутствует взаимная воля сторон

Расторжение тд по инициативе работника (ст. 38, 39 КЗоТ)

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя